Трудовые споры |
– это конфликты между работником и работодателем по вопросам трудовых отношений. Они могут возникать по разным причинам, например, из-за нарушения прав работника, несправедливого увольнения, невыплаты заработной платы и т.д.
Трудовые споры могут быть разрешены различными способами, включая переговоры между сторонами, обращение в комиссию по трудовым спорам, обращение в суд и другие.
защиту от дискриминации в сфере труда, включая запрет на дискриминацию по признаку пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам